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雇用保険料率改定のお知らせ
平成22年4月1日から、雇用保険料率が変更になります。
また、短時間就労者の方、派遣労働者の方の雇用保険の適用範囲が拡大されました。
| 1. |
労働保険料の算定に使用する雇用保険料率は以下の通りです。
保険料算定の際は、ご注意下さい。
雇用保険料率表(平成22年4月1日改定)
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| 事業の種類 |
平成21年度
(確定保険料の計算に使用) |
平成22年度
(概算保険料の計算に使用) |
| 保険率 |
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保険率 |
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事業主
負担率 |
被保険
者負担 |
事業主
負担率 |
被保険
者負担 |
| 一般の事業 |
11/1000 |
7/1000 |
4/1000 |
15.5/1000 |
9.5/1000 |
6/1000 |
農林水産
等の事業 |
13/1000 |
8/1000 |
5/1000 |
17.5/1000 |
10.5/1000 |
7/1000 |
| 建設の事業 |
14/1000 |
9/1000 |
5/1000 |
18.5/1000 |
11.5/1000 |
7/1000 |
| ○ |
被保険者負担分について
・平成22年度の保険料算定基礎となる賃金から新しい料率で
負担いただくこととなります。
・平成21年度までに支払うことが確定した賃金は、確定保険料の算定基礎に
含まれます。 |
| ※ |
詳細は、厚生労働省のホームページ又は、社会保険労務士にお尋ね下さい。 |
| 2. |
短時間就労者の方、派遣労働者の方の雇用保険の適用範囲が平成22年4月1日から
次の通り拡大されました。 |
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旧 |
○
6ヶ月以上の雇用見込みがあること
○ 1週間当たりの所定労働時間が
20時間以上であること | |
→ |
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新 |
○
31日以上の雇用見込みがあること
○1週間当たりの所定労働時間が
20時間以上であること | |
| ※ |
詳細は、厚生労働省のホームページ又は、社会保険労務士にお尋ね下さい。 |
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